Tecnico esperto in salute e sicurezza
Dettagli del Concorso
Informazioni Generali
Date Importanti
Descrizione del Concorso
Titolo originale:
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento di n. 1 unità di personale tecnico amministrativo dell’area dei funzionari – settore tecnico-informatico – prioritariamente riservato alle categorie ex d.lgs. 6.3.2017, n. 40 - a tempo indeterminato, con orario di lavoro a tempo pieno, per le esigenze del servizio per la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro dell’università degli studi di pavia (cod. 46-2025-1fu-sicurezza)
Descrizione originale:
Scopo del ruolo: collabora e fornisce supporto al proprio responsabile nella gestione delle attività relative alla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro, in conformità con quanto previsto dal d.lgs. 81/2008, con propria capacità autonoma di elaborazione, gestione e coordinamento. la posizione da ricoprire prevede lo svolgimento delle seguenti attività: - supporta il responsabile del servizio prevenzione e protezione nell’individuazione dei fattori di rischio, dalla valutazione dei rischi all’individuazione delle misure per garantire la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente sulla base della specifica conoscenza dell’organizzazione di ateneo; - supporta nell’elaborazione, per quanto di competenza, delle misure preventive e protettive con i relativi sistemi di controllo, di cui all’art. 28 c. 2 del d.lgs. 81/2008, svolgendo anche sopralluoghi periodici e relativo monitoraggio; - partecipa all’elaborazione delle procedure di sicurezza per le diverse attività svolte in ateneo; - propone adeguate misure di adeguamento e miglioramento; - supporta il rspp nelle proposte di programmi di informazione e formazione dei lavoratori; - collabora con il rspp per fornire ai lavoratori le informazioni di cui all’art. 36 del d.lgs. 81/2008; - partecipa alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro (di seguito ssl), nonché alla riunione periodica di cui all’art. 35 del d.lgs. 81/2008, della quale si occupa anche dell’organizzazione; - fornisce consulenza ai responsabili di struttura per la compilazione delle schede di rischio, per l’attuazione ed il monitoraggio delle misure di prevenzione e protezione legate ai processi, così come definito dal dvr, nonché per le attività di valutazione dei rischi interferenti; - fornisce assistenza ai responsabili di struttura e ai responsabili delle attività di didattica e ricerca in laboratorio (di seguito radrl), per l’individuazione delle misure di miglioramento a seguito di incidenti e/o near miss (mancato incidente); - effettua sopralluoghi periodici e/o su richiesta, atti a verificare lo stato dei luoghi di lavoro e l’insorgenza di necessità di intervento specifiche; - collabora con il rspp per elaborare e proporre l’aggiornamento dei regolamenti relativi alla sicurezza sul lavoro in ateneo e l’organigramma della sicurezza; - ai fini dell’emanazione dei piani di emergenza degli edifici fornisce, su richiesta, le specifiche relative alle attività e ai locali a rischio, gli estratti del dvr relativi ai rischi presenti nei singoli edifici nonché elabora bozze dei piani;; - supporta il rspp per quanto di competenza, sulla parte relativa alla ssl, in caso di stipula delle convenzioni; - collabora con il rspp nei rapporti con gli organi di controllo: vigili del fuoco, ats, ispettorato del lavoro; - collabora con gli esperti di rischi specifici e con le altre figure previste dalla normativa vigente (es. medici competenti/autorizzati, esperti qualificati, e altre figure di riferimento) ai fini della valutazione del rischio e del miglioramento continuo delle condizioni di salute e sicurezza sul lavoro; - assume, avendone i requisiti anche a seguito di processi di formazione e certificazione promossi dall’università di pavia, la funzione di esperto per rischio specifico; - coadiuva il rspp nell’elaborazione della proposta di piano formativo annuale sulla sicurezza e sulle figure previste dal d.lgs. 81/2008, sulla base della valutazione dei rischi e tramite le schede di rischio individuale, individuando i corretti destinatari dei corsi di formazione specifici per tutti i lavoratori ai sensi dell’art. 2 del 81/2008; - mantiene i rapporti con gli addetti locali alla sicurezza (als) per l’organizzazione del lavoro e la trasmissione delle informazioni finalizzate alla valutazione dei rischi (es. schede di rischio lavorativo) anche con funzioni di coordinamento a seguito di assegnazione del ruolo; - collabora con il rspp in consulenze su tematiche relative alla sicurezza e salute sui luoghi di lavoro: a. convenzioni; b. regolamenti; c. contratti e selezione esperti; - supporta il rspp nella collaborazione con l’area sistemi informativi, nello sviluppo e nella gestione e degli applicativi a supporto delle attività (per la formazione, per il registro cancerogeni, le schede di rischio individuale, ecc.).
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