Istruttore direttivo tecnico
Dettagli del Concorso
Informazioni Generali
Date Importanti
Descrizione del Concorso
Titolo originale: Bando di concorso pubblico per esami per la copertura di un posto a tempo pieno e indeterminato di istruttore direttivo tecnico cat. d, posizione economica d.1, presso l’area lavori pubblici e gestione del patrimonio
Descrizione originale: Concorso pubblico per soli esami per la copertura di n. 1 posto di istruttore direttivo tecnico (cat. d, posizione economica d.1) per l’area lavori pubblici e gestione del patrimonio. a) macro-funzioni assegnate all’area lavori pubblici e gestione del patrimonio: lavori pubblici, manutenzione del patrimonio, manutenzione del verde pubblico, viabilità, segnaletica, illuminazione pubblica e strutture scolastiche; a1) le mansioni saranno declinate con atti gestionali del competente responsabile della struttura di assegnazione ed in relazione alle competenze, procedimenti ed attività della stessa. a2) potrà essere nominato, a discrezione del responsabile di tpo, responsabile di progetto, direttore lavori, direttore dell’esecuzione etc. b) contratto: il rapporto di lavoro è regolato dalle norme di legge e dai contratti collettivi regionali di lavoro del personale del comparto unico - area non dirigenziale – regione e autonomie locali del friuli-venezia giulia. c) tempo indeterminato. d) orario: full time 36 ore, articolato di norma in due rientri pomeridiani (lunedì e martedì 9 ore, mercoledì, giovedì e venerdì 6 ore). e) periodo di prova: 6 mesi. f) trattamento economico: g1) posizione economica iniziale: categoria d, posizione economica d. 1 del ccrl 19/07/2023 personale del comparto unico regionale e locale - area non dirigenti; g2) retribuzione annuale tabellare lorda (12 mensilità): € 27.468,83; g3) tredicesima mensilità, salario aggiuntivo e ogni altra eventuale competenza spettante nella misura consentita dalle vigenti disposizioni; g4) produttività individuale – ad erogazione annuale - nei termini di cui al sistema di valutazione approvato dall’ente; g5) incentivazioni, nel rispetto dei requisiti di legge, connesse alle nomine eventualmente fatte dal responsabile di tpo (responsabile di progetto, direttore lavori etc.) g6) tutti gli emolumenti sono soggetti alle ritenute previdenziali, assistenziali ed erariali previste per legge. h) welfare aziendale: buoni pasto nei giorni con rientro pomeridiano.
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