Funzionario educatore nido d'infanzia area dei funzionari e della elevata qualificazione
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Informazioni Generali
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Descrizione del Concorso
Titolo originale:
Comune di riccione-concorso pubblico, per soli esami, per la formazione di una graduatoria utile all’assunzione a tempo determinato di personale, nel profilo professionale di “funzionario educatore nido d’infanzia” – area dei funzionari della elevata qualificazione da assegnare al settore 3 servizi alla persona e alla famiglia –socialità di quartiere del comune di riccione.
Descrizione originale:
E’ indetta una selezione pubblica, per soli esami, finalizzata alla formazione di una graduatoria utile per assunzioni a tempo determinato nel profilo professionale di “funzionario educatore nido d’ infanzia” , ascritto all’area dei funzionari e delle elevate qualificazioni, da assegnare al settore 3 servizi alla persona e alla famiglia –socialità di quartiere. nelle declaratorie di cui all’allegato a del ccnl comparto funzioni locali, in riferimento all’area dei funzionari e della elevata qualificazione viene specificato che: “appartengono a questa area i lavoratori strutturalmente inseriti nei processi amministrativi-contabili e tecnici e nei sistemi di erogazione dei servizi che, nel quadro di indirizzi generali, assicurano il presidio di importanti e diversi processi, concorrendo al raggiungimento degli obiettivi stabiliti, assicurando la qualità dei servizi e dei risultati, la circolarità delle comunicazioni, l’integrazione/facilitazione dei processi, la consulenza, il coordinamento delle eventuali risorse affidate, anche attraverso la responsabilità diretta di moduli e strutture organizzative”. il trattamento economico è quello previsto dai vigenti c.c.n.l. del comparto “funzioni locali” oltre alla tredicesima mensilità, alle indennità dovute per legge o per contratto e agli eventuali elementi retributivi previsti dal contratto collettivo decentrato integrativo. tale trattamento economico è soggetto alle ritenute erariali, previdenziali ed assistenziali ai sensi di legge. la selezione è aperta ad aspiranti di ambo i sessi, in applicazione del d. lgs n. 198/2006 che garantisce pari opportunità per l’accesso al lavoro e al trattamento economico.
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